Покрівельник подав до суду, стверджуючи, що йому сказали: «Ніхто не платить за понаднормову роботу в будівництві»
Хоча для певних працівників на зарплаті часто діє виняток із вимоги щодо оплати понаднормової роботи за FLSA, працівники фізичної праці до нього не належать.
Покрівельник компанії Ultrack Construction, розташованої у Флориді, у четвер подав колективний позов відповідно до Закону про справедливі трудові стандарти (FLSA), стверджуючи, що компанія не виплачувала йому оплату за понаднормову роботу та помстилася за скарги (Cedeno проти Ultrack Construction).
Позивач у справі Седено стверджував, що працював покрівельником по 11 годин на день, шість днів на тиждень, з однією годиною обідньої перерви, що загалом становить 60 годин на тиждень. Коли він поскаржився власнику на відсутність оплати понаднормової роботи, йому нібито відповіли, що «ніхто не платить за понаднормову роботу в будівництві». Невдовзі після повторного підняття цього питання його звільнили.
Покрівельник вимагає виплати несплаченої понаднормової роботи за кожну годину, відпрацьовану понад 40 годин протягом чотирьох місяців роботи, відшкодування за незаконне звільнення, відшкодування збитків та оплату послуг адвоката. Він також хоче включити до справи будь-якого покрівельника та інших осіб, які працювали в Ultrack протягом останніх трьох років і перебувають у подібному становищі.
Аналіз
Закон про справедливі трудові стандарти (FLSA) вимагає від роботодавців виплачувати покритим, не звільненим від overtime працівникам оплату за понаднормову роботу за години, відпрацьовані понад 40 годин на робочому тижні.
Хоча для працівників на зарплаті, які займаються адміністративною, професійною, керівною діяльністю або зовнішніми продажами, часто діє виняток із вимоги щодо оплати понаднормової роботи за FLSA, працівники фізичної праці — визначені Міністерством праці США як ті, «хто виконує роботу, пов’язану з повторюваними операціями вручну, вимагаючи фізичних навичок та енергії» — до нього не належать.
«Працівники, які підпадають під дію FLSA, не є керівниками, які працюють у виробництві, обслуговуванні, будівництві та подібних галузях, таких як теслярі, електрики, механіки, сантехніки, залізничники, ремісники, оператори техніки, докери, будівельники та робітники, мають право на мінімальну заробітну плату та оплату за понаднормову роботу за FLSA, і не звільняються від неї… незалежно від того, наскільки високо вони оплачуються», — пояснюється в інформаційному бюлетені Міністерства праці.
Згідно з позовною заявою у справі Седено, покрівельник нібито працював з 5 ранку до 4 вечора з понеділка по суботу за фіксовану погодинну ставку 20 доларів. Компанія встановлювала та знала про робочі години працівників і контролювала його графік, згідно з судовими документами.
Покрівельник стверджував, що компанія також порушила вимоги FLSA щодо ведення обліку, виплачуючи йому готівкою та не надаючи платіжні відомості з кількістю відпрацьованих днів і годин, ставкою заробітної плати та сумою утриманих податків. Вони також нібито не розмістили жодного повідомлення, що інформує працівників про їхні ставки мінімальної заробітної плати та понаднормової роботи, порушуючи вимоги закону щодо розміщення оголошень.
Працівник оцінив, що йому заборгували 6 800 доларів США як оплату за понаднормову роботу та відшкодування збитків.
Згідно з документами, поданими до Реєстраційної служби штату Флорида, Ultrack Construction подала документи про припинення діяльності у лютому 2025 року і наразі є неактивною. Компанія вказала на брак клієнтів та низькі доходи як причину свого розпуску.
Питання оплати понаднормової роботи було нестабільним протягом останніх кількох років, оскільки Міністерство праці підвищило поріг для оплати понаднормової роботи з 35 568 до 43 888 доларів США у липні 2024 року, а поріг мав знову зрости 1 січня 2025 року. Правило коротко діяло доки суддя федерального суду в Техасі не скасував його у листопаді 2024 року, визнавши, що агентство перевищило свої повноваження. Адміністрація Трампа офіційно підтвердила свою прихильність до попереднього порогу, скасувавши постанову епохи Байден раніше цього року.
Оригінал статті: www.constructiondive.com