Фонд Lowe’s прагне підготувати 1 мільйон кваліфікованих робітників до 2035 року.
Фонд Lowe’s об’єднався з Nvidia, General Motors та іншими компаніями США для розвитку будівельної галузі
Фонд рітейлера товарів для дому та DIY спільно з Nvidia, General Motors та іншими американськими підприємствами ставить за мету збільшити кількість працівників будівельної галузі на 1 мільйон до 2035 року.
Фонд Lowe’s, спираючись на попередні зусилля з розвитку робочої сили, подвоює свої зусилля для зміцнення кадрового потенціалу будівельної галузі завдяки новим партнерствам.
Фонд об’єднався з провідними американськими компаніями, щоб запустити Коаліцію «Будівельне майбутнє» (The Building Futures Skilled Trades Coalition). Її мета – підготувати 1 мільйон нових кваліфікованих робітників до 2035 року, як було оголошено у вівторок.
Це остання загальнонаціональна ініціатива, спрямована на підвищення рівня кваліфікації робітників. Раніше цього літа технологічні гіганти Meta та Google інвестували сумарно 165 мільйонів доларів у підготовку кадрів для галузі, намагаючись задовольнити попит на робочу силу.
Деталі ініціативи
Серед корпоративних лідерів, що долучилися до коаліції, – Nvidia, AT&T, Bank of America, Carrier, General Motors, DEWALT та Duke Energy.
Через коаліцію Фонд Lowe’s та компанії-учасниці прагнутимуть змінити ставлення до професій у сфері кваліфікованих ремесел, інвестувати в перевірені методи навчання та масштабувати їх, а також встановити показники для відстеження прогресу від навчання до працевлаштування.
Дефіцит робочої сили в будівництві – не секрет для галузі. Лише у 2026 році Асоціація будівельних підрядників (Associated Builders and Contractors) прогнозувала потребу залучити майже 350 000 нових працівників, щоб задовольнити поточний попит. Підрядники, що працюють над проєктами дата-центрів, намагаються покращити умови праці та пільги, щоб залучити та утримати кваліфікованих робітників.
Власники проєктів у сфері дата-центрів також активно долучаються до зусиль з набору персоналу, подібно до Lowe’s. У червні Meta започаткувала Американську академію робочої сили (American Workforce Academy) – план вартістю 115 мільйонів доларів для безкоштовного навчання кваліфікованим ремеслам з подальшим працевлаштуванням на проєктах дата-центрів. Невдовзі після цього Google пообіцяв 50 мільйонів доларів на підтримку профспілок та будівельних асоціацій, поставивши за мету охопити 300 000 працівників у 20 штатах.
Коаліція під керівництвом Фонду Lowe’s отримала підтримку від понад 75 компаній, які охоплюють увесь спектр галузі кваліфікованих ремесел. Окрім корпоративних лідерів, до складу коаліції входять Національна асоціація будівельників житла (National Association of Home Builders), Національний центр освіти та дослідження будівництва (National Center for Construction Education and Research), SkillsUSA та Carhartt.
«Наступна промислова революція буде побудована не лише алгоритмами. Вона буде створена мільйонами професіоналів кваліфікованих ремесел, які забезпечують енергією, зв’язком та прогресом цю країну», – заявив голова та генеральний директор Lowe’s Марвін Еллісон.